提升培训大会

为进一步明晰集团战略发展方向，全面提升管理干部的综合素质，5月24日~25日，宏福集团在温都水城金色大厅，

启动2023年度管理干部培训活动，80余名集团高中层管理干部、青年管理骨干参与了此次培训。

培训大会启动 

人力资源部总经理孙宝珍主持了培训活动。孙宝珍带领与会学员重温了企业的发展大事记与企业文化，

勉励在座的管理干部不忘初心，在不断的自我提升中树立新目标，开启新征程，干出新作为。

 产业推介分享 

董事局主席黄福水发言

宏福集团董事局主席黄福水从集团发展战略高度出发，对现阶段产业布局以及未来规划进行总结发言，

他说：“宏福集团从建筑领域起家历经三十余年，发展转型到现在的多领域、全产业链布局，

对人才结构与核心管理力提出了更高的要求。希望大家能够抓住每一个学习的机会，从中汲取管理能力精华，与集团共同迎接新的发展与挑战！”

温都水城饭店管理公司总经理刘海英推介

温都水城饭店管理公司总经理刘海英系统介绍了温都水城品牌的塑造历程与转型升级，分析了现阶段文旅行业的消费新动态。

金手杖养老股份公司总经理曹媛媛推介

金手杖养老股份公司总经理曹媛媛分析了老龄化时代养老行业发展现状，分享了金手杖开业十年的行业经验与心得体会。

宏福集团康养旅居事业部总经理助理王圆圆推介

宏福集团康养旅居事业部总经理助理王圆圆介绍了银龄经济蓬勃发展下的大健康、大养老事业与旅居行业的结合点，以及短期与中长期发展规划。

宏福农业集团总工程师助理李绍朋推介

宏福农业集团总工程师助理李绍朋从科技型工业发展前瞻性角度出发，深入浅出地介绍了万众科技公司目前开发及生产的技术与产品。

克拉玛依宏福新材料公司总经理助理杨冲推介

克拉玛依宏福新材料公司总经理助理杨冲结合针状焦在多领域的广泛应用以及石油化工行业的广阔前景，

介绍了建立在石油城克拉玛依的宏福新材料公司的发展现状。

北京宏福科技孵化器股份公司总经理李树英推介

北京宏福科技孵化器股份公司总经理李树英图文并茂地向大家展示了孵化器的运营现状，

重点介绍了入园企业享受到的优质服务，以及成功孵化的知名企业，并表示欢迎更多有想法、有实力的公司进驻宏福科技园。

宏福农业集团总经理郑磊推介

宏福农业集团总经理郑磊以详实数据为支撑介绍了宏福农业集团的发展历程、运营模式与主营业务。

重点介绍了宏福农业以“种得出来、卖得出去、绿色安全可持续”为发展理念，

持续培养与壮大技术团队、销售运营团队、能源装备团队的人才储备和自主研发、开拓能力；

为宏福农业实现逐年盈利、扩大种植规模、塑造品牌价值力、冲刺行业第一的宏伟愿景而不断深耕、努力。

宏福集团品牌市场部总经理董雅楠推介

宏福集团品牌市场部总经理董雅楠提出：宏福集团在品牌工作上的长期主义成就了以宏福集团为首的强大品牌资产，

他们在集团的发展中起着至关重要的作用。未来品牌市场部将坚持以品牌为中心，

以不断提升品牌资产为目标的管理体制，确保品牌事务的安全规范管理与统一输出和品牌资产的持续建设与增长。

宏福集团监察委员会执行主任王春明推介

宏福集团监察委员会执行主任王春明介绍了宏福集团监察监督体系的建立与完善历程，

以及集团监察监督体系的建立目的与深远意义，强调集团各级管理干部要严格要求自己，积极作为，

为自己的长远发展建立行动准则，为集团的健康良性运转奠定良好基础。

 互动环节 

在聆听与学习了各个集团产业板块负责人的介绍与分享后，在座的管理干部与主讲人进行了互动，

交流心得体会，进行解惑答疑。许多学员纷纷表示通过一天的学习，加深了对集团产业发展的认知，

拓展了自己的工作思路，更加明确下一步的目标和方向。

“他山之石可以攻玉”。5月25日，宏福集团还邀请了著名实战管理、训练类导师马媛为学员带来主题为《核心管理能力提升》的课程，

为集团广大管理干部进一步开拓眼界，打造新型管理思维模式与能力。